নবম পে স্কেল কি আদৌ হচ্ছে? যা জানালো অর্থ মন্ত্রণালয়

একনজরে নবম পে স্কেল: বর্তমান পরিস্থিতির মূল সারসংক্ষেপ

• বাস্তবায়ন অনিশ্চয়তা: বর্তমান অন্তর্বর্তী সরকারের মেয়াদে এটি কার্যকর হওয়ার সম্ভাবনা ক্ষীণ। অর্থ উপদেষ্টা জানিয়েছেন, চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেবে পরবর্তী নির্বাচিত সরকার।
• সময় স্বল্পতা: আগামী ২২ জানুয়ারি ২০২৬ থেকে নির্বাচনী প্রচারণা শুরু হবে। তার আগে কমিশনের সুপারিশ যাচাই ও গেজেট প্রকাশ প্রায় অসম্ভব।
• কর্মচারীদের আল্টিমেটাম: ৩০ নভেম্বরের মধ্যে সুপারিশ জমার সময়সীমা পেরিয়ে যাওয়ায় এবং বাস্তবায়নে বিলম্ব হওয়ায় কর্মচারীদের মধ্যে তীব্র অসন্তোষ ও আন্দোলনের হুঁশিয়ারি দেখা দিয়েছে।
• কাঠামো পরিবর্তন: প্রস্তাবিত খসড়ায় বর্তমানের ২০টি গ্রেডকে কমিয়ে ১৩টি গ্রেডে রূপান্তরের কথা বলা হয়েছে।
• জুলাই ২০২৫: পে কমিশন গঠন।

• ৯ নভেম্বর ২০২৫: অর্থ উপদেষ্টার পক্ষ থেকে পরবর্তী সরকারের ওপর সিদ্ধান্তের ভার হস্তান্তরের ঘোষণা।
• ২৩ ডিসেম্বর ২০২৫: জাতীয় নির্বাচনের তফসিল ঘোষণা।
• জানুয়ারি ২০২৬ (সম্ভাব্য): পে কমিশন কর্তৃক তাদের চূড়ান্ত সুপারিশ জমা দেওয়ার সম্ভাবনা।

নতুন পে স্কেল নিয়ে চূড়ান্ত গেজেট প্রকাশের অপেক্ষায় ১৮ লাখ সরকারি চাকরিজীবী |ছবি: এখন টিভি

অনিশ্চয়তায় নবম পে স্কেল: এই সরকারের আমলে হচ্ছে না বাস্তবায়ন! (Decision Left to Next Government)

গত ৯ নভেম্বর অর্থ উপদেষ্টা স্পষ্ট জানিয়েছেন যে, সরকারি কর্মচারীদের নতুন পে স্কেল বা বেতন কমিশনের (Pay Commission) চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নেবে পরবর্তী নির্বাচিত সরকার। তিনি বলেন, "পে স্কেল ঘোষণা করা কোনো সহজ কাজ নয়, এর সঙ্গে অনেকগুলো জটিল বিষয় জড়িত।" কর্মচারীদের দেওয়া আল্টিমেটামের মধ্যে এত কম সময়ে এই বিশাল কাঠামো বাস্তবায়ন করা সম্ভব নয় বলেও তিনি ইঙ্গিত দিয়েছেন।

আরও পড়ুন:

৬ দিন আগে

তিন ধাপে বাস্তবায়িত হবে নবম পে স্কেল; কবে কার্যকর?

নির্বাচনী তফসিল ও সময়ের সংকট (Election Schedule and Time Constraints)

নির্বাচন কমিশনের ঘোষণা অনুযায়ী, আগামী ২০২৬ সালের ২২ জানুয়ারি (22nd January 2026) থেকে নির্বাচনী প্রচারণা শুরু হবে। অন্যদিকে, জাতীয় বেতন কমিশনের সুপারিশ জমা হতে পারে জানুয়ারির দ্বিতীয় সপ্তাহে। এত অল্প সময়ের মধ্যে সরকারের পক্ষে সুপারিশগুলো যাচাই-বাছাই (Verification and Review) করে গেজেট প্রকাশ করা প্রায় অসম্ভব। ফলে এই সরকারের আমলে নতুন বেতন কাঠামো কার্যকর না হওয়া এখন একপ্রকার নিশ্চিত।

নবম পে স্কেল আপডেট: ১ জানুয়ারি থেকে বাস্তবায়নের দাবি, চূড়ান্ত পর্যায়ে পে কমিশন |ছবি : সংগৃহীত

কর্মচারীদের অসন্তোষ ও আল্টিমেটাম (Employee Dissatisfaction and Ultimatum)

পে স্কেল বাস্তবায়নে বিলম্বের খবরে সরকারি কর্মচারীদের মধ্যে তীব্র ক্ষোভ ও অসন্তোষ দেখা দিয়েছে। কর্মচারী নেতারা গত ৩০ নভেম্বরের মধ্যে সুপারিশ জমার আল্টিমেটাম (Ultimatum) দিয়েছিলেন। সুপারিশ জমা দিতে দেরি হওয়ায় এবং অর্থ উপদেষ্টার মন্তব্যে হতাশ হয়ে অনেক সংগঠন কঠোর আন্দোলনের হুঁশিয়ারি দিয়েছে। বিশেষ করে সচিবালয়ে কমিশন চেয়ারম্যানের সাম্প্রতিক বৈঠকেও খসড়া নিয়ে বিস্তর আলোচনা হলেও চূড়ান্ত সুপারিশের জন্য আরও অন্তত তিনটি সভার প্রয়োজন বলে জানা গেছে।

আরও পড়ুন:

৪৫ দিন আগে

১০ম গ্রেডে বেতন পাবেন প্রাথমিকের প্রধান শিক্ষক, অর্থ মন্ত্রণালয়ের ‘সম্মতি’

অর্থনৈতিক প্রভাব ও আগামী অর্থবছরের শঙ্কা (Economic Impact and Uncertainty for FY)

অর্থনীতিবিদরা মনে করছেন, বিশাল অংকের বাজেট বরাদ্দের প্রয়োজন হওয়ায় চলতি অর্থবছরে এটি কার্যকর করা কঠিন। এছাড়া আগামী অর্থবছরেও নবম পে স্কেল কতটা গুরুত্ব পাবে, তা নিয়ে শঙ্কা তৈরি হয়েছে। তবে অর্থ উপদেষ্টা জানিয়েছেন, সরকার একটি কাঠামো বা ফ্রেমওয়ার্ক (Framework) তৈরির কাজ চালিয়ে যাচ্ছে যাতে পরবর্তী সরকার দ্রুত ব্যবস্থা নিতে পারে।

নবম পে স্কেল ও পে কমিশন: প্রধান ঘটনাবলির টাইমলাইন

আরও পড়ুন:

৬৭ দিন আগে

খসড়া চূড়ান্ত: সরকারি চাকরিজীবীদের বেতন কোন গ্রেডে কত বাড়ছে?

নবম পে স্কেল বনাম অষ্টম পে স্কেল: তুলনামূলক বেতন ছক

নবম পে স্কেলে ২০টি গ্রেডকে কমিয়ে ১৩টি গ্রেডে রূপান্তরের প্রস্তাব করা হয়েছে, তাই গ্রেডভিত্তিক বেতন কাঠামোতে বড় পরিবর্তন আসতে পারে। নিচে সম্ভাব্য প্রধান গ্রেডগুলোর একটি চিত্র দেওয়া হলো:

আরও পড়ুন:

৩ দিন আগে

১০ম গ্রেডে উন্নীত প্রাথমিকের প্রধান শিক্ষকরা; এখন বেতন পাবেন কত টাকা?

নবম পে স্কেল: মাসিক মোট বেতনের পূর্ণাঙ্গ ক্যালকুলেশন (সম্ভাব্য)

আরও পড়ুন:

১ দিন আগে

ঢাকায় অ্যাপার্টমেন্টের দাম স্থিতিশীল; এলাকাভেদে ফ্ল্যাটের দাম কোথায় কেমন?

সরকারি চাকরিজীবীদের বেতন কোন গ্রেডে কত বাড়ছে?

সরকারি কর্মচারীদের নতুন বেতন কাঠামোর খসড়া চূড়ান্ত করেছে জাতীয় বেতন কমিশন। কমিশন গত দশ বছরের ব্যবধানে বেতন ৯০ থেকে ৯৭ শতাংশ বাড়ানোর সুপারিশ করেছে।