পে ফিক্সেশন প্রক্রিয়া সফলভাবে সম্পন্ন হওয়ার পর সরকারি চাকরিজীবীরা নতুন কাঠামো অনুযায়ী মূল বেতন পাওয়ার পাশাপাশি গত তিন মাসের (জুলাই থেকে সেপ্টেম্বর) জমে থাকা বকেয়া অর্থও (Salary Arrears) একসাথে পাবেন।
আরও পড়ুন:
আইবাস++ পে ফিক্সেশন ও প্রয়োজনীয় তথ্যাবলী (iBAS++ Pay Fixation Requirements)
অর্থ বিভাগের বিশেষ পে ফিক্সেশন মডিউলের মাধ্যমে সম্পূর্ণ প্রক্রিয়াটি অনলাইনে সম্পন্ন হবে। কর্মকর্তা-কর্মচারীদের পে ফিক্সেশন করার জন্য নিচে উল্লিখিত তথ্য ও ফাইলসমূহ প্রস্তুত রাখতে বলা হয়েছে:
- জাতীয় পরিচয়পত্র নম্বর (NID Number): সঠিক ও যাচাইকৃত এনআইডি কার্ড।
- জন্ম তারিখ (Date of Birth): অফিশিয়াল সার্ভিস বুক অনুযায়ী জন্ম তারিখ।
- বর্তমান পদ ও স্কেল গ্রেড (Current Post and Grade): বর্তমান পদবি ও স্কেলের বিস্তারিত।
- চাকরিতে যোগদানের তারিখ (Service Joining Date): প্রথম সরকারি চাকরিতে যোগদানের তারিখ।
- বিগত মূল বেতন (Last Basic Pay as of 30 June 2026): ৩০ জুন ২০২৬ তারিখে আহরিত সর্বশেষ মূল বেতন।
- পদোন্নতি ও উচ্চতর গ্রেডের তথ্য (Promotion and Higher Grade Order): বিগত সময়ে প্রাপ্ত পদোন্নতি, টাইম স্কেল বা সিলেকশন গ্রেডের সরকারি আদেশ (GO)।
অনলাইনে এসব তথ্য প্রদান করার পর সংশ্লিষ্ট হিসাবরক্ষণ কার্যালয় (Accounts Office Verification) তা চূড়ান্ত যাচাই-বাছাই করবে। তথ্যে কোনো ভুল বা গরমিল থাকলে তা সংশোধনের সুযোগ থাকবে।
আরও পড়ুন:
নতুন বেতনকাঠামোর মূল বেতন ও বকেয়ার হিসাব (New Pay Scale Salary & Arrears Calculation)
সরকার ঘোষিত নতুন জাতীয় বেতনকাঠামো অনুযায়ী সর্বনিম্ন মূল বেতন ২০,০০০ টাকা এবং সর্বোচ্চ মূল বেতন ১,৫৬,০০০ টাকা নির্ধারণ করা হয়েছে। এই নতুন স্কেলটি দুটি পৃথক অর্থ বছরে ধাপে ধাপে পূর্ণাঙ্গ বাস্তবায়ন করা হবে।
- প্রথম ধাপ বাস্তবায়ন (First Phase Implementation): চলতি অর্থবছরে এই বেতন স্কেল বাস্তবায়নে প্রায় ৩৭ হাজার কোটি টাকা বাজেট বরাদ্দ রাখা হয়েছে।
- বকেয়া অর্থের পরিমাণ (Arrears Amount): জুলাই ২০২৬ থেকে নতুন পে স্কেল কার্যকর ধরা হওয়ায় প্রতিজন কর্মকর্তা-কর্মচারীর পদবি, গ্রেড, এবং সার্ভিস হিস্ট্রি অনুযায়ী বকেয়ার পরিমাণ ভিন্ন হবে।
অনলাইনে পে ফিক্সেশন সম্পন্ন ও যাচাই হলে নতুন স্কেলের ভিত্তিতে চলতি মাসের বেতন বিল প্রস্তুত করা হবে এবং অক্টোবর মাসের বেতনের সাথেই বিগত ৩ মাসের বকেয়া টাকা ব্যাংক অ্যাকাউন্টে জমা হবে।
আরও পড়ুন:
আরও পড়ুন:
